CV. Kencana Print Open Recruitment!

/ Lowongan / Oleh

Perusahaan yang bergerak di bidang garment, spanduk, banner, dan digital printing serta memiliki lini retail “KAOSAN” yang tersebar di berbagai wilayah. CV. Kencana Print berdiri pada tahun 2008, CV Kencana Print adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang usaha printing, pembuatan spanduk, umbul umbul, vertical banner, layar toko baik berbahan dasar kain atau vinyl, produk garment dan promosi outdoor.

 

Lowongan yang dibuka: 

  1. Sales Online 
  2. Design Grafis “KAOSAN” cabang Menco, UMS
  3. Sales Counter “KAOSAN” cabang Boyolali Kota
  4. HSE
  5. Koordinator General Affair
  6. Teknisi MMT
  7. Quality Control Garment

  • Detail Posisi Sales Online

Gambaran Tugas

  1. Sales online (digital sales) nantinya 80% di kantor, 20% ke lapangan jika sales2 offline tdk ada waktu dan mendesak hrs di temui
  2. Masuk ke email web2, wa web, linkedin, ig, fb utk memperkenalkan perusahaan (search dan menghubungi by phone)
  3. Terkadang akan turun lapangan ke beberapa perusahaan tapi akan didampingi di awal terlebih dahulu
  4. Akan ada insentive jika melebihi target dan bbm jika akan turun lapangan
  5. Jika melakukan perjalanan dinas luar kota akan mendapatkan fee

Kualifikasi:

  1. Pria / Wanita, usia maksimal 30 tahun
  2. Pendidikan minimal D3 semua jurusan
  3. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan percaya diri
  4. Terbiasa menggunakan Email, WhatsApp Web, Instagram, Tiktok, dsb
  5. Mampu mencari database customer dan melakukan follow up via telepon / chat
  6. Memiliki orientasi target dan semangat kerja tinggi
  7. Mampu bekerja sama dengan tim sales offline dan management
  8. Memiliki SIM C menjadi nilai tambah
  9. Bersedia melakukan kunjungan ke customer jika dibutuhkan
  10. Teliti, disiplin, aktif, dan cepat belajar
  11. Berpengalaman di bidang sales / marketing menjadi nilai plus

Benefit:

  • Gaji Pokok, Premi, Uang Makan + Bonus Lembur
  • Mess (domisili luar kota)
  • Subsidi beras dan air minum (mess)
  • Tali asih lebaran
  1. Gizi 1 bulan sekali (susu dan sari kacang hijau)
  2. BPJS kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan
  3. Bonus KPI setiap 3 bulan sekali
  4. Bonus akhir tahun
  5. Pengajian 1 bulan sekali

 

Penempatan : Padokan RT 04/04 Sawahan, Ngemplak, Boyolali 57375 Solo Utara

 

  • Detail Posisi Design Grafis “KAOSAN” cabang Menco, UMS

Gambaran Tugas

  1. Membuat desain grafis untuk kebutuhan produk kaos, seperti artwork, ilustrasi, typography, dan desain custom sesuai permintaan customer maupun kebutuhan brand.
  2. Mengembangkan konsep desain yang kreatif dan mengikuti tren fashion, clothing, dan pasar apparel.
  3. Menyesuaikan desain dengan teknik produksi seperti sablon manual, DTF, sublimasi, bordir, maupun printing agar hasil produksi optimal.
  4. Membuat mockup produk kaos untuk kebutuhan promosi, katalog, marketplace, dan media sosial.
  5. Berkoordinasi dengan tim marketing, produksi, dan customer service terkait revisi desain serta kelayakan produksi.
  6. Memastikan file desain siap cetak dengan format, ukuran, warna, dan resolusi yang sesuai standar produksi.
  7. Mengelola arsip desain dan melakukan revisi desain sesuai kebutuhan perusahaan atau customer.
  8. Melakukan evaluasi hasil desain produksi untuk memastikan kualitas visual sesuai standar perusahaan.

Kualifikasi:

  1. Laki-laki, maksimal 30 tahun
  2. Pendidikan minimal D3 Design Grafis/DKV
  3. Pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama
  4. Dapat mengoperasikan corel draw
  5. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  6. Bersedia shift
  7. Penempatan di retail “KAOSAN” Cabang Boyolali Kota

Benefit:

  • Gaji Pokok, Premi, Uang Makan + Bonus Lembur
  • Mess (domisili luar kota)
  • Subsidi beras dan air minum (mess)
  • Tali asih lebaran
  1. Gizi 1 bulan sekali (susu dan sari kacang hijau)
  2. BPJS kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan
  3. Bonus KPI setiap 3 bulan sekali
  4. Bonus akhir tahun
  5. Pengajian 1 bulan sekali

 

Penempatan : Ruko Menco City, Jl. Menco Raya No.04, Nilasari, Gonilan, Kec. Kartasura, Kabupaten Sukoharjo, Jawa Tengah 57169

 

 

 

  • Detail Posisi Sales Counter “KAOSAN” cabang Boyolali Kota

Gambaran Tugas

Sales Counter Kaosan bertanggung jawab melayani customer secara langsung maupun online dengan memberikan informasi produk, harga, bahan, ukuran, dan proses pemesanan secara jelas dan ramah. Bertugas menangani transaksi penjualan, membuat penawaran, mencatat pesanan customer, serta memastikan detail order sesuai dengan kebutuhan pelanggan dan proses produksi. Sales Counter juga melakukan follow up customer, menjaga hubungan baik dengan pelanggan, membantu mencapai target penjualan, serta berkoordinasi dengan tim produksi, desain, dan admin agar proses pesanan berjalan tepat waktu dan sesuai permintaan customer. Selain itu, bertanggung jawab menjaga display produk, membuat laporan penjualan sederhana, serta membantu promosi produk perusahaan melalui media sosial maupun marketplace..

 

Kualifikasi:

    1. Perempuan, maksimal 30 tahun
    2. Pendidikan minimal D3/sederajat
    3. Pengalaman minimal 1 tahun di store fashion atau apparel (Diutamakan)
    4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan ramah kepada customer
    5. Teliti dalam membuat pesanan, nota, dan pencatatan transaksi
    6. Jujur, disiplin, bertanggung jawab, dan memiliki attitude kerja yang baik
    7. Bersedia shift
  • Penempatan di retail “KAOSAN” cabang Boyolali Kota

 

Benefit:

  • Gaji Pokok, Premi, Uang Makan + Bonus Lembur
  • Gaji Negotiable
  • Mess (domisili luar kota)
  • Subsidi beras dan air minum (mess)
  • Tali asih lebaran
  1. Gizi 1 bulan sekali (susu dan sari kacang hijau)
  2. BPJS kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan
  3. Bonus KPI setiap 3 bulan sekali
  4. Bonus akhir tahun
  5. Pengajian 1 bulan sekali

 

Penempatan : Jl. Pandanaran No.197, Pambraman, Banaran, Kecamatan Kota Boyolali, Kabupaten Boyolali, Jawa Tengah 57313

  • Detail Posisi HSE

Gambaran Tugas

HSE bertanggung jawab memastikan penerapan kesehatan, keselamatan kerja, dan lingkungan (Health, Safety, Environment) berjalan sesuai standar perusahaan dan peraturan yang berlaku. Bertugas melakukan identifikasi potensi bahaya di area kerja, pengawasan penggunaan APD, inspeksi rutin sarana keselamatan kerja, serta memastikan tindakan pencegahan kecelakaan dan pencemaran lingkungan terlaksana dengan baik. HSE juga melakukan sosialisasi dan pelatihan K3 kepada karyawan, membuat laporan insiden atau temuan keselamatan, memonitor tindak lanjut perbaikan, serta berkoordinasi dengan seluruh departemen untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman, tertib, dan sesuai standar keselamatan kerja perusahaan.

Kualifikasi:

  1. Pria
  2. Pendidikan minimal D3/S1 (Dituamakan memiliki sertifikasi K3)
  3. Memahami sistem K3L, 5R, dan pengelolaan lingkungan perusahaan
  4. Memahami pengelolaan limbah domestik & limbah B3
  5. Memahami inspeksi K3, safety patrol, unsafe action, unsafe condition, dan near miss accident
  6. Memahami pengecekan sarana proteksi kebakaran, kelistrikan, genset, dll
  7. Memiliki kemampuan membuat laporan inspeksi dan audit K3L
  8. Mampu melakukan sosialisasi dan edukasi terkait budaya K3L di lingkungan kerja
  9. Tegas, disiplin, komunikatif, dan memiliki kepedulian tinggi terhadap keselamatan kerja
  10. Mampu bekerja lapangan maupun administrasi
  11. Menguasai Microsoft Office terutama Excel dan Word

Benefit:

  • Gaji Pokok, Premi, Uang Makan + Bonus Lembur
  • Gaji Negotiable
  • Mess (domisili luar kota)
  • Subsidi beras dan air minum (mess)
  • Tali asih lebaran
  1. Gizi 1 bulan sekali (susu dan sari kacang hijau)
  2. BPJS kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan
  3. Bonus KPI setiap 3 bulan sekali
  4. Bonus akhir tahun
  5. Pengajian 1 bulan sekali

 

Penempatan : CV Kencana Print cabang Jeron (Demen RT 03/01, Jeron, Kec. Nogosari, Kabupaten Boyolali, Jawa Tengah 57378)

 

 

 

  • Detail Posisi Koordinator General Affair

Gambaran Tugas

Bertanggung jawab dalam mengelola dan memastikan seluruh fasilitas serta aset perusahaan dalam kondisi optimal, dengan fokus utama pada maintenance di tahap awal. Melakukan perencanaan dan pengawasan terhadap perawatan gedung, mesin pendukung, instalasi listrik, air, dan sarana prasarana lainnya agar operasional perusahaan berjalan lancar tanpa hambatan. Mengkoordinasikan tim teknisi atau vendor terkait untuk melakukan perbaikan dan perawatan berkala, serta menangani kendala teknis dengan cepat dan tepat. Selain itu, melakukan monitoring terhadap jadwal preventive maintenance guna meminimalisir kerusakan mendadak. Seiring berjalannya waktu, peran ini juga akan berkembang mencakup pengelolaan aset perusahaan, pengadaan barang umum, pengurusan perizinan, keamanan, kebersihan, serta mendukung kebutuhan operasional kantor secara menyeluruh.

 

Kualifikasi:

  • Pendidikan Min. D3 semua jurusan
  • Pengalaman min. 2–3 tahun di GA / Facility Management
  • Pengalaman di manufaktur diutamakan
  • Menguasai pengelolaan gedung, kendaraan, & inventaris
  • Paham dasar K3
  • Leadership baik, komunikatif, dan problem solving
  • Bersedia mobile & siap bila urgent
  • Penempatan di Kencana Print cabang Jeron

 

Benefit:

  • Gaji Pokok, Premi, Uang Makan + Bonus Lembur
  • Gaji Negotiable
  • Mess (domisili luar kota)
  • Subsidi beras dan air minum (mess)
  • Tali asih lebaran
  1. Gizi 1 bulan sekali (susu dan sari kacang hijau)
  2. BPJS kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan
  3. Bonus KPI setiap 3 bulan sekali
  4. Bonus akhir tahun
  5. Pengajian 1 bulan sekali

 

Penempatan : CV Kencana Print cabang Jeron (Demen RT 03/01, Jeron, Kec. Nogosari, Kabupaten Boyolali, Jawa Tengah 57378)

 

 

  • Detail Posisi Teknisi MMT

Gambaran Tugas

Bertanggung jawab dalam mengoperasikan, merawat, dan memastikan mesin digital printing berjalan dengan optimal untuk mendukung kelancaran proses produksi. Melakukan setting mesin sesuai dengan spesifikasi desain dan material, serta memastikan hasil cetak sesuai standar kualitas yang ditetapkan (warna, ketajaman, dan ketepatan). Melakukan pengecekan rutin dan preventive maintenance pada mesin untuk mencegah kerusakan serta menangani troubleshooting apabila terjadi kendala saat proses produksi. Selain itu, mengontrol penggunaan tinta dan bahan pendukung agar efisien, melakukan kalibrasi warna secara berkala, serta berkoordinasi dengan tim desain dan produksi untuk memastikan hasil cetak sesuai dengan kebutuhan. Teknisi Digital Printing juga bertanggung jawab dalam menjaga kebersihan mesin dan area kerja serta menjalankan prosedur keselamatan kerja dengan baik.

 

Kualifikasi:

  • Laki-laki, maksimal 37 tahun
  • Pendidikan minimal SMA/K semua jurusan
  • Memiliki pengalaman di perbaikan mesin MMT, DTF, Bordir diutamakan
  • Komunikatif, cekatan, dan mampu bekerja individu maupun tim
  • Siap bekerja mobile jika diperlukan
  • Penempatan Jeron, Nogosari, Boyoali

 

Benefit:

  • Gaji Pokok, Premi, Uang Makan + Bonus Lembur
  • Mess (domisili luar kota)
  • Subsidi beras dan air minum (mess)
  • Tali asih lebaran
  1. Gizi 1 bulan sekali (susu dan sari kacang hijau)
  2. BPJS kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan
  3. Bonus KPI setiap 3 bulan sekali
  4. Bonus akhir tahun
  5. Pengajian 1 bulan sekali

 

Penempatan : CV Kencana Print cabang Jeron (Demen RT 03/01, Jeron, Kec. Nogosari, Kabupaten Boyolali, Jawa Tengah 57378)

 

 

  • Detail Posisi QC Garment

Gambaran Tugas

QC Garment bertanggung jawab melakukan pengawasan dan pemeriksaan kualitas produk garment mulai dari proses produksi hingga barang jadi agar sesuai dengan standar perusahaan dan permintaan customer. Bertugas memeriksa kualitas bahan, hasil potong, jahitan, ukuran, kebersihan produk, warna, hingga finishing untuk memastikan tidak terdapat cacat produksi. QC Garment juga melakukan pengecekan sample, monitoring proses produksi, membuat laporan hasil inspeksi, serta memberikan informasi dan tindak lanjut perbaikan kepada bagian produksi apabila ditemukan ketidaksesuaian kualitas. Selain itu, QC bertanggung jawab memastikan produk yang dikirim ke customer dalam kondisi baik, rapi, dan memenuhi standar kualitas perusahaan.

Kualifikasi:

  1. Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, diutamakan jurusan Tata Busana atau yang relevan.
  2. Memiliki pengalaman sebagai QC Garment minimal 1 tahun lebih disukai.
  3. Memahami proses produksi garment mulai dari cutting, sewing, finishing, hingga packing.
  4. Memahami standar kualitas garment, pengukuran size, dan pengecekan defect produk.
  5. Teliti, detail, tegas, dan memiliki kemampuan analisa yang baik.
  6. Mampu bekerja secara target dan melakukan pengecekan dalam jumlah produksi yang banyak.
  7. Memiliki komunikasi yang baik dan mampu bekerja sama dengan tim produksi.
  8. Mampu membuat laporan hasil pengecekan dan tindak lanjut temuan QC.
  9. Menguasai penggunaan alat ukur garment seperti measuring tape dan alat pendukung QC lainnya.
  10. Bersedia bekerja di area produksi dan mengikuti aturan kerja perusahaan.

Benefit:

  • Gaji Pokok, Premi, Uang Makan + Bonus Lembur
  • Mess (domisili luar kota)
  • Subsidi beras dan air minum (mess)
  • Tali asih lebaran
  1. Gizi 1 bulan sekali (susu dan sari kacang hijau)
  2. BPJS kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan
  3. Bonus KPI setiap 3 bulan sekali
  4. Bonus akhir tahun
  5. Pengajian 1 bulan sekali

 

Penempatan : CV Kencana Print cabang Jeron (Demen RT 03/01, Jeron, Kec. Nogosari, Kabupaten Boyolali, Jawa Tengah 57378)

 

Pendaftaran melalui:

  • Langsung ke lokasi

Scroll to Top