Jantra Group Indonesia merupakan grup yang terdiri dari beberapa perusahaan dan yayasan sosial, seperti Jantrakakikaki, Jantra United, dan Jantra Foundation. Jantrakakikaki, sebagai perusahaan induk yang bergerak di bidang otomotif dalam naungan Jantra Group Indonesia, saat ini memiliki 20 cabang yang tersebar di wilayah Jawa hingga Bali. Selama lebih dari 25 tahun, Jantrakakikaki terus berkembang pesat dengan tujuan menjadi
sektor otomotif pilihan nomor satu di Indonesia serta menciptakan sebanyak mungkin lapangan kerja bagi masyarakat Indonesia.

Posisi:

Learning & Development Officer

Penempatan: Solo
Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 (Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait).
• Pengalaman di bidang Learning & Development / Training (fresh graduate dengan pengalaman magang dipersilahkan melamar).
• Memahami metode analisis kebutuhan pelatihan (Training Need Analysis/TNA).
• Memiliki kemampuan komunikasi, presentasi, dan public speaking yang baik.
• Terbiasa membuat laporan dan analisis data terkait pelatihan.
• Kreatif, proaktif, dan memiliki passion dalam pengembangan SDM.
• Bersedia bekerja secara mobile

Tugas Utama:

• Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan SDM bersama dengan user/department terkait.
• Menyusun rencana tahunan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Menyusun modul pelatihan, materi, serta evaluasi efektivitas pelatihan.
• Mengelola administrasi training, termasuk dokumentasi, report, dan database pelatihan.
• Berkoordinasi dengan trainer internal maupun eksternal untuk pelaksanaan program.
• Memonitor perkembangan peserta setelah pelatihan dan memberikan rekomendasi tindak lanjut.

Kirim CV terbaru Anda ke: [email protected]
Subjek: LnD_Nama_Domisili